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仕事でよく使う単語 その1

覚えておいて損はない!仕事でよく使う単語、”proceed”と”immediate”について用例をご紹介します。 よく使う単語その1proceed(続行する)何かタスクを「進める」と言いたいときに使います。 例1)“Can I proceed other tasks while waiting for your feedback?”「あなたのフィードバックを待つ間、他のタスクを進めていいですか。」 […]

セブ島日記

第6回:地元発、洒落着ブランドの巻

今回は若人に人気のフィリピン産ファストファッションでござる。 妻を日本においてきておる身の上、 好き勝手に銭をつかえぬゆえ、高い服は買えぬ。 それでも洒落た服は着たい、 と思っている拙者は助かっておるぞ。 現地の生活水準で考えれば、安いということは決してないが…。 奉公先のそばのモールにある2店を紹介するぞ。 ・PENSHOPPE(ペンショップ) 1986年にセブ島で創業した老舗。 以来徐々に大き […]

第3回:イクメンの家事と育児

  今回はイクメンの家事と育児について教えてもらいました。 具体的には ・実際にやっている家事・育児 ・それに対する奥様の満足度 について教えてもらいました。 データ6:現在、やっている家事/育児の例   <画像をクリックすると拡大します> 働く 女性目線でいうと、(簡単であっても)「食事」が作れる Wさん、Zさんはポイント高そう?   データ7:奥様の満足度は?  <画像をク […]

セブ島日記

第5回:どこでもチキンとご飯の巻

今回は闇夜のご奉公(いわゆる残業でござるな)の友、ファストフード。 セブには日本でもおなじみのお店もあるでござるよ。 ・ちょっと遠目であるが、マクドナルド。 ・チーズバーガーセット80PHP(約205円)※。 ※ 1円=約0.39フィリピンペソで算出。以降も同様。 着任最初の休日に食べた時には日本と変わらぬ味で どこにいるのかわからなくなったぞ。 ・メニュー。 骨つきチキンとご飯とコーラ付きで82 […]

いまイルモ体験記

家族が見守る!「いまイルモ」

前回は「いまイルモ」の取り付けについてお伝えしました。 今回はどのように「いまイルモ」を使うのか?をご紹介します。 -------------------------------------- ■「いまイルモ」の“実態”は? “見守りサービス”というと各種情報を取得するためのセンサー、 すなわち設置した機器だけに目がいきがちですが、 実際には、センサーが収集した各種情報を蓄えるための“サーバー”と […]

第1回:お礼のメール

はじめまして。グレイテルです。 今の時代、仕事を進めるのにメールは欠かせないという方がほとんどだと思います。 ビジネスメールって、プライベートとは違ってかなり気を遣いますよね。 ノウハウを教えてくれる本やサイトは数々あります。 ただ、過去の取引の流れや、相手との関係、社風など、 配慮すべきことは100人いれば100通り、実は正解はないと考えています。 では、同じ設定だったら、同じメールができあがる […]

第7回 ソフトウエアライセンス

電車に乗るには切符が必要で、ソフトウエアを使用するにはライセンスが必要である。 一部のソフトウエアメーカーによる切符拝見ならぬ、「ライセンス監査」が急激に増えている。 もっとも、以前より使用許諾契約にライセンス監査権に関する記載は存在したが、 それをメーカーが行使することは多くなく、利用企業による自己監査に留まっていた。 ところが、ここ数年大手企業のみならず中堅企業までを対象として、 ライセンス保 […]

セブ島日記

第4回:海外赴任の補給基地の巻

ますます快調な「セブ島日記」、今回はスーパーマーケット。 海外で生活をする上でもっとも大事な場所の一つでござる。 ご奉公先のそばにある巨大商い処。 その中にあるスーパーは広くて楽しいぞ。 初めて訪れたときは 「まるで外国のスーパーでござるな…(外国のスーパーだから当たり前)」 と思ったものでござる。 (海外勤務の自覚が足らぬところがこんなところに出ておるな) ・これがその風景 果物の量り売り=外国 […]

伝えておきたい!ときの英語表現

重要事項なので「これだけは絶対知っておいて欲しい!」ということがある場合に使える表現を2つご紹介いたします。 1.    “Please be informed”「お知らせします」 例)“Please be informed that we will have new team members to this project next month.”「来月から新しいチームメンバーがこのプロジェクト […]

第2回:イクメンの仕事の仕方

今回は「イクメンの仕事の仕方」について教えてもらいました。 具体的には ・育児休暇を取得したか? ・妊娠・出産後に仕事の仕方を変えたかどうか? について教えてもらいました。   データ3:育児休暇の取得状況  <画像をクリックすると拡大します>  「育休は妻側がとるもの」という認識がスタンダードのようです。 データ4:仕事の仕方で変えたこと  <画像をクリックすると拡大します> Xさんは […]

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