第4回： 自分の働き方を変えるヒント
この特集では3回 にわたり身近にいる「少数派として働く人々」へのヒアリング結果を確認してきました。 「新しい働き方」について考えるため、という目的を掲げて企画を始めた当初は、「これからは“ずっとオフィスワーカーで、いずれは定年退職”という仕組みが崩れ、仕事の形を変えながらずっと働き続ける必要があるかもしれない。将来、今と違う働き方をする可能性があるので参考にしたい。」という思いがありました。 しか […]
新しい働き方
第3回： 海外駐在員という働き方
「ワークシフト」という言葉のネット上での人気（Google検索数）は、同名の書籍（※1）が出版された2012年をピークに下がってきていますが、最近また雑誌(※2)やセミナーで「ワークシフト」「働き方」という言葉を目にするようになりました。 働き方の変化は、クリエイティブ層など「アーリーアダプター」（※3）を中心に起きており、時間差を経て一般にも広がってくる可能性があると考えています。 この特集では […]
第2回： 非正規社員という働き方 【メリット2】時間と場所の制約を受けずに働く
「ワークシフト」という言葉のネット上での人気（Google検索数）は、同名の書籍（※1）が出版された2012年をピークに下がってきていますが、最近また雑誌(※2)やセミナーで「ワークシフト」「働き方」という言葉を目にするようになりました。 働き方の変化は、クリエイティブ層など「アーリーアダプター」（※3）を中心に起きており、時間差を経て一般にも広がってくる可能性があると考えています。 この特集では […]
第１回： 非正規社員という働き方 【メリット1】特定のスキルで働く
「ワークシフト」という言葉のネット上での人気（Google検索数）は、同名の書籍（※1）が出版された2012年をピークに下がってきていますが、最近また雑誌(※2)やセミナーで「ワークシフト」「働き方」という言葉を目にするようになりました。 働き方の変化は、クリエイティブ層など「アーリーアダプター」（※3）を中心に起きており、時間差を経て一般にも広がってくる可能性があると考えています。 この特集では […]